Tự đánh giá năng lực
- Ai làm
- Nhân viên, khi kỳ cho phép tự đánh giá
- Ở đâu
- Tài Khoản Của Tôi › Đánh giá của tôi
- Sau khi xong
- Bài tự đánh giá được nộp và AI chấm theo tiêu chí
Bước 1: Mở bài tự đánh giá
Vào Tài Khoản Của Tôi › Đánh giá của tôi. Ở kỳ đang mở, bấm Tự đánh giá. Nên làm xong trước buổi phỏng vấn với quản lý.
Xem trướcBước 2: Trả lời bằng ví dụ thật
Chọn câu trong Danh sách câu hỏi bên trái hoặc dùng Câu trước / Câu tiếp. Trên điện thoại, mở Danh sách câu hỏi để chọn câu. Kể một tình huống đã xảy ra: bối cảnh, việc bạn phụ trách, bạn đã làm gì và kết quả ra sao.
Mở Gợi ý trả lời nếu chưa biết kể từ đâu. Bạn có thể trả lời bằng giọng nói, rồi đọc lại phần chữ. Bài được lưu tự động; xem dòng Đã lưu nháp ở đầu bài trước khi rời trang.
Câu có nhãn Câu hỏi thêm nằm sau các câu chính. Nếu không có gì để kể, tick Bỏ qua câu này.
Xem trướcBước 3: Nộp trước hạn
Bấm Lưu và nộp bài. Nếu còn câu chưa trả lời, hộp xác nhận cho bạn quay lại từng câu bằng nút Trả lời, hoặc vẫn Nộp. Hệ thống lưu phần vừa sửa trước khi nộp, sau đó khoá câu trả lời và bắt đầu chấm.
Nên trả lời đủ bằng ví dụ thật: hành vi thiếu bằng chứng có thể được chấm ở mức thấp nhất. Hạn tự đánh giá tính đến hết ngày theo múi giờ của doanh nghiệp.
Bước 4: Bổ sung khi được yêu cầu
Khi nhận yêu cầu bổ sung, mở lại bài và làm theo danh sách Cần bổ sung. Bạn ghi phần kể thêm dưới từng câu; câu trả lời lần trước vẫn được giữ. Xem Bổ sung thông tin.